Avv. Giovanni Iaria.
La certificazione unica (ex modello CUD) non è sufficiente per provare l'erogazione del trattamento di fine rapporto (TFR) da parte della società fallita in favore di un suo ex lavoratore.
Lo ha ribadito la Corte di Cassazione con l'ordinanza n. 28798/2024, pubblicata l'8 novembre 2024.
IL CASO: All'esito della verifica dello stato passivo di una società, il Giudice Delegato rigettava la domanda depositata da un ex lavoratore della fallita per il riconoscimento del suo credito a titolo di trattamento di fine rapporto.
L'istanza veniva ...